El desafío
La aerolínea buscaba implementar una nueva propuesta de recompensas, enfrentando múltiples desafíos estratégicos y operativos. Además, la iniciativa debía desplegarse simultáneamente en distintos países de habla hispana y en Brasil, incorporando variables culturales, lingüísticas y de comportamiento que impactaban directamente en la comprensión del programa y en la adopción de la propuesta de valor.
